1.基本要求:大专以上学历,5年以上高星级酒店前厅工作经验,3年以上同岗位管理经验。熟悉前厅业务流程,精通opera系统操作和收益管理。
2.工作职责:全面负责前厅部管理、督导、计划、协调、沟通和创新等职责,主导提升部门销售和对客服务技巧,承接部门绩效指标。
3.薪酬待遇:面谈。
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